リクルートエージェントの評判と利用者の口コミ

リクルートエージェント 評判

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リクルートエージェントの評判

数ある人材紹介会社の中でもNo.1の転職成功実績を誇るリクルートエージェントの評判は?

リクルートエージェント画像

求人数
  • 約1万社8万件以上オススメ!
主な拠点 東京本社、北海道支社、東北支社、さいたま支社、横浜支社、名古屋支社、大阪支社、京都支社、中四国支社、九州支社、他19拠点
主な求人企業 営業、経営企画、マーケティング、コンサルタント、不動産関連、SE、製造業、建築、医療・医薬他
総合 4.6
求人数 5.0
求人の質 4.5
年収満足度 4.5
サービス 4.0
人気 5.0

リクルートエージェントのおすすめのポイント

  • 30万人を超えるNo.1の転職成功実績!
  • 求人のピックアップはもちろん、面接日程の調整、年収交渉、退職交渉までフルサポート
  • 8万件を超える非公開求人

人材紹介会社 口コミランキング

詳細

転職成功実績No.1を誇る人材紹介会社のリーディングカンパニー。リクルートエージェントが抱える求人数は約9万件。そのうち一般には公開されていない非公開求人の数は8万件以上と圧倒的な非公開求人の数を誇っている。
リクルートエージェントが、これまでに転職希望者の転職を成功に導いた数は30万人以上と他の人材紹介会社を大きく上回っており、利用者の評判も総じて高い。この実績を成し遂げた背景には各業界及び職種に精通したキャリアアドバイザーの存在がある。キャリアアドバイザーは求人のピックアップはもちろん、面接日程の調整や年収交渉、意外に難航する事が多い退職交渉までフルサポート。転職が初めてという人も安心して利用できる。
リクルートエージェントは海外に展開するグローバル企業、金融、営業、医療、企画、IT、電気・機械等、あらゆる業種・職種の求人が集まっており、登録する事で転職活動を効率良く進める助けになる事は間違いない。必ず利用すべき人材紹介会社の1つだろう。

リクルートエージェントの口コミ(77件)

いい口コミ
前回の転職で、リクルートエージェントにお世話になりました。業界大手ということもあってか、さすがに求人件数が多かったです。また、担当者にもよるのかもしれませんが、自分の担当の女性のキャリアアドバイザーはとても前向きでガッツがあり頼れる存在でした。面接が進む途中で自信が揺らいだ際は、励ましのエールが嬉しく、おかげさまで第一希望の最終面接まで進むことができました。転職エージェントを利用する際は、担当のキャリアアドバイザーとの相性が必ずあるので、そこが上手くはまるところと取り組むことが大切ということがわかりました。(43才・女・専業主婦)
さすがに評判が良いのも頷ける対応だと思った。私の場合、スキルは磨いてきたものの、年齢的な問題もあり、そもそも転職活動自体かなり厳しいだろうと覚悟した上で登録したのだが、案の定、メールだけで断られるケースも多々あり、さすがに実際の活動してみると心が折れかけた。リクルートエージェントは最大手だし、厳しいだろうと思っていたが、登録させてもらう事ができ、且つきちんと求人案件も紹介してもらえた。なお且つこういう方向性も良いのではないかという提案をもらい、最終的には半年間、全部で50~60社位の選考で納得いくところに転職できた。10社位は登録したが、このランキングでも上位にある、リクルート、パソナキャリア、dodaで登録できたのは意外だった(JACはアウトでした。)。40でもきちんと対応してもらえるという事は、逆に20代前半等の若年層でもきちんと対応してもらえるのではないかと思う。やはり総じて評判が良いのには理由があり、信頼に足る人材紹介会社である事は間違いない。(40才・男・保険関係)
2度転職を経験しており、どちらも3社~4社の人材紹介会社に登録しましたが、結局リクルートエージェント経由での転職でした。他の人が口コミしているように満足度がキャリアコンサルタントの質に依存するという意見には全く同意する。きっとリクルートエージェントでもあまり対応の良くないキャリアコンサルタントはいるはずだが、私の場合は両方とも良い方に当ったので確率論で言えば質が良いのだと思う。ランキングで同率になっているパソナキャリアも確かに良かったが、個人的な評価ではここがサポート力、求人数共に一番だと思う。(31才・男・広告代理店)
面談でしっかり話を聞いていただき、自分のことをよく理解した上で希望にあう求人を紹介して頂きました。日程調整や面接の対策などあらゆる面でフォローが手厚く、効率的に転職活動をすることができました。強いて言えば、主担当について頂いた方がなかなかオフィスにいらっしゃらず、コンタクトが取りにくいという点が気になりました。(27才・男・会社員(製造業))
以前仕事をしていた時に、転職のサポートを担当して下さったキャリアコンサルタントの方が素晴らしく感動しました。キャリアコンサルタントの方は私の「こんな仕事に挑戦してみたい」という意思を尊重しつつ、幅広い業界の求人を紹介して下さりました。また、自分が作った職務履歴書をブラッシュアップしていただいたのですが、面談の内容から私の立ち位置や考え方を反映させた言い回しをいくつも提案していただき大変勉強になりました。もしまた働くことになった際はリクルートさん経由でお願いしたいと思います。(25才・女・専業主婦)
同業者から見ても人材紹介会社ランキングで1位なのは至極当然だと思いました。サービス自体が人に依存するというのは全くその通りで、実際コンサルティング力で中小の専門系の人材紹介会社や他の大手に質の良い人材がいるのは確か。ただあくまでそれは個に依存する感じで、リクルートエージェントに関しては組織としてしっかり教育されているので、質の低い人がほぼいない。まとめると登録することで外れたという想いを持たないので、結果サービスを利用した人の評判も良いし、登録者も増えるという好循環が生まれているのかと。(30才・男・人材関連サービス)
転職に際し、3社ほど利用しましたがリクルートエージェントの担当者が最もレベルが高いと感じました。まず紹介を受ける求人の質が高く、且つ連絡も迅速。個人的にできるだけ早めに転職を決めたいという要望があったので、スピーディーに対応してくれて本当に助かりました。もう2社は国内の同業他社と外資を使いましたが、外資は対応がドライ、同業他社に関してはキャリアアドバイザーの経験年数が違う事もあり、こちらの要望をしっかりヒアリングできておらず、ピックアップしてくれた求人にずれがありました。最終的には人対人なので、確率論になりますが、質の高いCAがいる事は間違いないと思います。(31才・男・金融関係)
人材紹介会社ランキングで1位となっていますが、多分転職関連のサービスの中で1位というのが妥当で、転職成功実績No.1となっていることからも登録しない理由はないと思います。転職サイトでの転職ももちろん可能ですが、条件が良い求人は人材紹介会社に集まっていますし、特にリクルートエージェントは大手企業を中心にコネクションがすごいので、他では見かけない求人の紹介も受けることができます。事実私が転職した求人も他では見かけなかったもので、紹介してもらえたことに感謝しています。自分の可能性を拡げるという選択肢として、おすすめします。(31才・男・会社員)
数ある人材紹介会社を利用しているが、リクルートエージェントが一番求人数が多く、継続的に求人の案内を頂けている。最初は希望にマッチした案件が多いが、徐々に希望に沿わないものも紹介に入ってくるので、序盤での応募がKEY(30才・男・会社員)
リクルートエージェントよりもランキングでは上位に評価されている人材紹介会社からメール一本で断られる中、ここだけは登録OK。しかも粘り強く求人を紹介してくれた。35を超えると経理などのバックヤード業務の転職は非常に難しいが、上手くいったのはリクルートエージェントのお陰だと思う。小さな特化型の人材紹介会社は別にして、求人の数で言うと大手のほうが求人が集まっている訳で、本来中小よりも大手のほうが断られる事は少ないと思う。(36才・男・経理)
こちらの紹介で、大手通信会社に転職が決まりました。担当のコンサルタントは女性の方でしたが、業界知識、コネクションも多いようでしっかりしており、誠実に対応いただけました。アドバイスについても、厳しいこと、励ましの両面からいただけました。また、年収交渉も行っていただけ、離職中の身でもダウンすることがありませんでした。求人数も大手を中心に満足な量でした。友人、知人にも紹介したいレベルです。(28才・女・企画・マーケティング)
Web公開求人よりもこちらが絶対お勧め。始め担当者面談して条件希望をすり合わせしてから紹介してくれる求人内容が良い。しかも担当者が間に入って私の質問を企業に確認してくれる。職務経歴書の添削もしてくれる。あえて不満な点をいえば紹介求人数が多すぎて応募するしないの返事をすぐしないといけないのでたいへん忙しい。(41才・男・会社員)
転職の際には本当にお世話になりました。優秀なキャリアコンサルタントを付けてくれたのですが、私の職歴やスキルをしっかりと見定めてくれましたし、面接の方法や服装、話術等もレクチャーしていただけたのが本当に良かったです。(27才・女・会社員)
大手を中心に3社登録しましたが、その中で評価するのであれば圧倒的にリクルートエージェントが良かった。まず連絡がマメでこちらからの問い合わせに対するレスポンスが早い。またそもそもの求人が的外れではないので、検討する上でも無駄がない(※会社によっては全く要望にそってない求人を紹介する人材紹介会社もあります)。最終的に転職が決まったのもリクルートエージェント経由でしたし、人材紹介会社ランキングで1位になるのも納得です。(39才・女・MR)
女性のコンサルタントに対応いただきました。非常に表情豊かでとても印象がよかったです。ネガティブなこともポジティブに切り替えていただき、また、こちらの疑問についても明確に応えていただけました。「転職回数が多いのはネックになります」と、書類選考においての事実も包み隠さず教えてただけたことは信頼にたると感じました。(35才・男・求職中)
大手の求人数が非常に多く、ほとんどが調べなくてもわかる位の大企業でした。ただ、数件まとめて求人票のメールが送られ、数日後にお見送りの連絡がくるパターンが数カ月続き、「親身」というよりは業務的な対応です。しかし、なかなか大手の案件は手に入れにくいので、求人数としては評価が高いと思います。(32才・女・会社員)
今回JACから紹介のあった案件で転職を決めましたが、リクルートの担当者さんもかなり優秀で熱心な方でした。今後も連絡を取り続けたい会社はJACとこちら、そしてコトラかなと思います。まだ登録していないなら是非お薦めします。(40才・女・会社員)
初めての転職のため、ノウハウを1から教えてもらえた。担当者との相性もあると思うが、面接前のアドヴァイスの電話をもらったりと、真摯な対応でした。ただ、忙しすぎるのか面接日決定の連絡が面接前日の22時以降になることも・・・連絡の早いときと遅いときの差が気になりますが、サービス・対応は心強いです。(24才・女・広告制作)
4年前に大変お世話になりました。非常に多くの求人紹介がありました。担当者との相性はありますが、紹介の見込みが無い求職者を切り捨てる会社が多い中、転職が決まるまで、真摯に向き合い対応していただいたことを感謝しています。(34才・男・無職)
3社ほど登録しましたが、人材紹介会社の中では間違いなくリクルートエージェントが一番だと思う。ランキングで1位じゃないのは理解できない。キャリアコンサルタントの方のサポートもそうだが、実際に選考が進んだ際もすごく丁寧で内定が出た後の給与の要望についても当たり障りなく伝えてくれた。実績トップというのはやはり理由があると感じた。(31才・男・会社員)
非常に多くの求人紹介がありました。また、当初は志望に入れていなかった分野の求人紹介も提案というカタチであり、自身が転職のモチベーションを維持する助けとなりました。(41才・男・会社員)
利用できるサービスの総合力では、やっぱり圧倒的。担当コンサルタントの質もあるかと思いますが、自分から積極的に動ける人には、それに応えてくれるシステムは持っていると感じました。(34才・男・会社員)
事務職の派遣経験が長く、たいしたキャリアもなかったので、条件的に厳しかったが、登録してレジュメ公開をしてからの紹介社数はとても多かった。数打ちゃ当たるで応募し続けて、無事に希望に叶った転職することができた。(31才・女)
求職開始後6ヶ月目でなかなか再就職が決まらない中、他社紹介会社は一月程度でコンサルタントと音信不通になる事が多いのですが、継続してフォローと案件紹介をしてもらっています。最近は特に登録者(仕事を探している人が急増している)が多い中で、紹介に結びつかない登録者へ支援していることが素晴らしい。(42才・男・無職)
紹介の見込みが無い求職者を切り捨てる会社が多い中、リクルートエージェントさんだけが、案件が無くとも転職のアドバイスをしてくれ、相談にも乗ってくれた!ありがたい!(25才・女・求職者)
担当者さんの対応に満足です。上司の方に面接していただいたり、アシスタントの方が担当者に一人ずつついているようで、連絡を頻繁にいただきました。メールもPCと携帯の両方に送信していただき安心でした。他の転職サイトで応募していたものが内定が出たときも、むやみに断るのはもったいないということでアドバイスをいただきました。しかし、私が利用した支店と別の支店を利用した友人は突然担当の方が長期休暇に入られたという連絡があり連絡がなくなったとのことです。(23才・女・会社員)
担当者が自分に合えば、とてもいいサービスだと思う。求人の質も、担当者次第といったところか。面接の後などに、フィードバックの連絡をすると、色々アドバイスをくれたり、ちょっとした愚痴も聞いてもらえて、心の支えになった。(29才・女・会社員)
アドバイザーには当たり外れ、相性があるとは聞きますが、私の担当の方は本当に対応が素晴らしかった。手続きも迅速だし、悩みも親身になって聞いていただけた。結局別のチャネルで決定したのですが、知人にも自信を持って薦められるサービスの質の高さがありました。(26才・男・会社員)
最も無難なエージェント。連絡を取る曜日・時間帯の融通が利いたり、急ぎの場合は携帯メールにも連絡をくれる。個人専用webページで、求人紹介や応募連絡、志望度や辞退理由の意思表示ができる。求人案件も大手・中堅・ベンチャーまで数多く紹介してもらえた。あとはエージェントの質です。私の場合2度お世話になっていますが、一人目は良かったのですが、二人目は、希望と求人の微妙なズレで、転職活動が長引き、連絡も疎かになり、結局他で転職を決めました。(26才・女・会計設計)
私は他社と併用しましたが、アドバイザーの方の質が格段に違うなと思いました。面談もその後の対応も、マニュアルっぽさを感じさせることなく、私個人に合わせた対応をとってくれたように思います。結果、活動当初は絶対に受からないと思っていた大手企業から内定が決まりました。リクルートエージェントのお陰だと思っています。(24才・女・WEBデザイナー)
正直、利用当初は連絡も少なく、さほど評価も高くはありませんでした。しかし転職活動が行き詰まって悩んでいる時に、方向性の変更などデータを使ったりしてアドバイスしてくれて、そのお陰で積極的になることも出来ました。過去の企業採用データなど(個人情報に触らない程度の)を使ってのアドバイスは説得力もあります。夜遅くまで対応して頂いて、大変助かりました。他4社ほど利用しましたが、最終的に一番親身になって頑張っていただいたと思いました。(26才・女・営業)
リクルートエージェントは他と比べてエージェントとそのサービスの質が高い。dodaや小さい会社をいくつか並行して利用したが、一番エージェントの融通が利いて、求人の質が高いのがリクルートだった。dodaはエージェントが横柄、融通が利かない、求人に魅力的なのがなかったなど、良い印象を受けなかった。あくまで、エージェント次第なので、必ずしもdoda自体が悪いわけではないのかもしれないが…。(28才・男・銀行員)
担当の方が非常に熱心にやって下さいました。面談も素早いし、他の人材紹介会社みたいに、メールだけで「ご希望の求人はありませんん」だけの報告なんていうこともなく、定期的に幅広く紹介頂きました。結局、契約期間内には転職出来ず、残念だったのですが、やはりベスト1の紹介会社と言われるだけのことはあると思います。(28才・女・会社員)
キャリアアドバイザーのサービスの質が高い。案件紹介もしてくれたが、現職にあと1~2年とどまった後のキャリアパスについても考えてくれるなど、かなりきめ細かいアドバイスをもらえました。(30才・男・リサーチャー)
ネットで転職支援サービスを申し込んでから、登録会までが非常に早く、翌日には仕事の紹介があった。担当の方も非常によかった。私は派遣やアルバイトが多く、職歴に自信がなかったが、経歴の中で絞るポイント・アピールできるポイントを教えて頂けた。結局、現在派遣で就業している企業で社員採用が内定したため利用することはなかったが、次に機会があったら必ず相談に行くと思う。(33才・女・会社員(派遣)
元エンジニアのキャリアアドバイザーが自分の技術を深く理解してくれたおかげで、求人票には記載されていなかった求人への可能性を見出してくれた。他社ではここまでいかなかった。(35才・男・設計開発)
第二新卒に特化したチームがある。新卒と中途では面接方法が違うらしく、面接の個別練習も行ってくれたおかげで、面接にとちりもなくうまくことが進んだ。(25才・女・会社員)
転職コンサルタントの方の対応がきめ細やかで、自分の転職の幅を広げてもらえ、異業種転職&年収1.5倍が実現したので、非常に満足です。(25才・女・会社員)
転職先はまだ決まってませんが、数ヶ月前から利用しています。もう50社くらいは紹介していただいています。営業の方もとても親切で、現在の勤務先にもきちんと配慮してくれて、仕事が終わったころを見計らって、夜の遅い時間(9-10時)でもこまめに連絡をくれます。(31才・女・会社員)
大手企業で中途採用担当補助をしてましたが、取引していた何社かのエージェント会社でリクルートエージェントが一番良かったです。企業が要求した提出資料も情報量豊富に返してくれ、応募者への連絡が早いのかレスポンスも一番迅速。一方、元野球選手がCMしている某社は、全てメールで、いちいち添付ファイルにパスワードを付けて返してくるので、忙殺されてる最中にプリントアウトが面倒というだけで後回しになったことも(うちだけかもしれませんが)。(29才・女・主婦)
アドバイザーがとても親身になって話を聞いてくれた。第1志望(大手)の選考前にはその企業の営業担当の方とも個別相談を設定してくれ面接アドバイスもあった。(27才・女・総合職)
当初リクナビNEXT等の転職サイトを使っていたが、スカウトメールも届かずうまくいかなかったので人材紹介会社に切り替えた。特にエイブリック(現リクルートエージェント)のコンサルタントには履歴書の書き方から面接のコツまでアドバイスして頂きかなり助けられた。転職サイトでうまくいかない場合は人材紹介会社を活用するといいと思う。やる気のないコンサルタントもいるが力になってくれるコンサルタントを見つけられれば利用価値は大きい。(34才・男・営業)
以前Uターン就職の相談をしました。地方の求人も豊富にあり、いろいろと紹介してもらいました。年収は落ちましたが、コンサルタントのサポートも良かったです。(36才・男・会社員)
私を担当してくれたエージェントは女性の方だったんですが、本当に親身に活動をサポートしてくれました。面接の受け方や履歴書の書き方なんかも指導してくれたのは本当にありがたかったです。(29才・女・出版)
働きながらの転職活動にはとても良い。アドバイザーからのフォローやコンタクトが非常に多く、忙しいなか転職活動をスムーズに進められ、面接前には応募企業の着目点等の連絡をくれた。(27才・男・メーカー)
中立の口コミ
どこ転職サイトランキングを見てもリクルートエージェントだけは必ずランクインしています。ちょっとこのランキングはおかしいなと思うところでもリクルートエージェントは必ず紹介されているので、それだけ鉄板なんだと思います。実際に登録してみてもサービス内容がすごく洗練されており、企業情報がわかるシートも独自のフォーマットで、転職サイトに掲載されている情報と比較してもはるかに内容が充実しているので役立ちます。一方で紹介してもらった求人に応募する際、リクルートエージェントよりも規模の劣るところでは面接のポイントなどの連絡がありましたが、リクルートエージェントからはありませんでした。多分情報を提供しないということではなく、こちらから聞かないと教えてもらえないのかなと思いました。(31才・男・人材サービス)
リクルートに限らず、きめ細やかなサービスを期待しては行けないと思う。行動するのは自分自身でしか無いのだから。紹介案件は多かったがミスマッチも多く、不景気が影響している印象。こちらの問合せには答えてくれるようなので自分の気合いと労力を惜しまないこと。補助ツールと割り切るべき。(37才・男・会社員)
数は多いがピンからキリまでという感じ。アフターフォローも少なく、かなり放置プレーです(担当者が忙しすぎるのでは?)。全体的にキャリアアドバイザーの評判は良いと思うのだが、人と人なので相性もあるし、上手くいくケース上手くいかないケースがあるので合わないと思ったら変更してもらうか、他の転職エージェントも活用すべき。(32才・男・会社員)
紹介してもらえる求人の数は多いが、かなり幅広い選択肢を提示されるのでピントがぼけるときがある。その都度、自分の希望を伝えて対応してもらうようにしたほうがよい。特にキャリアドバイザーは多くの転職希望者の相手をしているので、定期的に伝えていかないと一人一人の趣味嗜好までは覚えきれないのだと思う。(38才・男・会社員)
求人数はさすがに多いけど、クライアントが比較的大手が多いせいか、なかなか話が進みませんでした。その間にフットワークの軽い中堅の人材紹介会社で転職先が決定。もう少し動きが早ければ・・・。(37才・男・会社員)
悪い口コミ
他の方も書いているが質よりも量で、確かに沢山案件紹介は来るが的外れなものが多く、やる気を失くすことも。担当者の当たり外れもあるのかもしれないが、私は担当者と相性が良くなかった(私が金融キャリアなのに、金融業界の知識が無く、面接で私に質問して知識を得ようとする等、プロとしてありえない態度に閉口した)(38才・女・会社員)
以前の転職時にお世話になり、担当の方も親身になってくれて、職務経歴書の添削や、面接対策等、非常によかったので、また再度登録してお世話になろうと思いました。 しかし、今回は、「このご時世により、紹介する求人がありません」とメール1通だけが来ました。。前回とても良い対応だった事と、取扱求人も多いと思っていただけに、非常に残念でした。(31才・女・事務員)
人材紹介会社を利用しよう思って、登録したら直ぐに連絡が来て、希望の職種を伝えたら今現在紹介出来る案件は有りませんと言われました。他の人材紹介会社も利用しましたが、はっきり無い物は無いと言ってくれたのは有難かったです。販売職等は求人案件が有るみたいなので販売職希望の方は登録されて見た方が良いと思います。(27才・女・パート)
初めて人材紹介会社に登録をしたのですが、次の日「あなたの希望する求人はありません」とメールで返信がありました。人材紹介会社ってキャリアとか転職の相談ものってくれると聞いていたのでガッカリしました。企業と人材のマッチングというより人材の選定なのではないでしょうか。(女・会社員)
転職に行き詰ってしまったので、求人紹介や転職活動のアドバイスを頂こうと思って面談の申し込みを行いました。担当した女性アドバイザーは口調や対応はまずまずだったが、面談中は私の志望動機や経歴書に対する主観的な意見ばかりで終わりました。厳しい意見を貰いつつも、何か心に響くアドバイスが無いかと思い冷静に聞いておりましたが、特に感じる事が何も無かったのが残念です。私の意見や希望を真っ向から否定するばかりでカウンセラーとしてもレベルが高いとは言えず、結局担当者の力不足を相談者のせいにされた感じの面談でした。しっかりと親身になって相談に乗ってくれる担当者もいるとは思いますので、運に左右される部分も大きいと思います。(36才・男・求職中)
とにかく数多く求人を紹介してくれます。ただマッチング精度は低く、数で勝負という感じですね。絞り込んで転職活動をしたい方には不向きかと思います。あと、担当者の当たり外れが大きく、それ次第で転職活動が大きく左右されます。(37才・男・会社員)
友人が、案件数が多いからと言っていたので、登録しましたが、的なはずれな案件が多く、私には合いませんでした。業界や職種によって、得意不得意があるなら、先に言って欲しかったです。(42才・女・会社員)
ここはひどい。紹介時の条件の欄に「転勤不可」と記載していたにもかかわらず、他県ばかり紹介されたので、「転勤はできないとお伝えしているのですが」と伝えると、「転勤できないなら仕事の紹介はできません」と逆ギレされました。女性のカウンセラーでした。大手でこの対応・・・驚きました。もちろん、その後自力で転職しました。(40才・女・会社員)
長い時間、細かいところまで聞いてくれるが、聞く項目に沿って質問されてるようで、本当にわかっているのか?と思う点もあった。実際、求人の数は本当に多いが、半分以上は希望と合っていなかった。(35才・男・会社員)
登録した翌日にご希望の案件がありませんとメールがきて、それ以後全く連絡がありません。他社は最低でも1件は紹介してくれた。(47才・男・無職(旧バイオ系営業管理職))
人材紹介会社の中でもリーディングカンパニーだと思うし、サービスの質も高いのだろう。ただ私を担当した女性のキャリアコンサルタントは経験が浅く、こちらの意図していることをくみ取ってもらえずにかなりイライラした。いくら求人が多かろうが担当者が転職希望者の意図をくみ取ってスクリーニングできなければ意味がない。これを言っては元も子もないが結局は人に依存する。(34才・男・半導体(エンジニア))
本気で、仕事を探してくれている感じが全くしない。細かい条件が多いからとか、言い訳ばかりしてくる。きつい言い方になるが、アンタが失業して真剣に探したら私の気持ちが分かるでしょ!と思ってしまう。(38才・男・求職中)
大手とは思えない対応の数々にビックリです。面談時の腕を組んで対応、断った求人を何度も紹介してくる、職務経歴書の添削を依頼すると「良いと思います」の一言。同じ内容で他社に添削をお願いすると、きちんと対応してくれました。また数社応募した後に、初回時に登録するような内容を案内され、これまで応募した数社は不備があるまま応募手続きをしたのかと不信を抱きました。他にも、求人情報の中で説明会日程が過ぎたものを紹介してきたり…。腹が立つのでその求人にあえて応募しました。そうしたら、選考結果の連絡は当然?未だにありません。やっぱり、質のいいお客じゃないと相手にしないのですかねぇ。(26才・男・会社員)
人によるものだと思うけど、常に上から目線で接してきて、求人の問い合わせにも「ないので自分で探してください」とばっさり。他はきちんと見つけて連絡してくれるのにあまりにも悪い印象で利用する気がなくなった。(27才・男・アルバイト)
面談の最初は親身に話を聞いてくれたが、CAがピックアップした求人でマッチするものがないと態度が豹変。「これでダメならウチではお手伝いできない。ご自分でされたほうが早い。どうしますか?」と迫られた。他に可能性は?聞いても「営業か店舗販売しかないですね」と一蹴。ここは投資する価値がないと判断された人間には冷たいです。良いと言う話を聞いていただけに残念でした。(32才・男・食品検査)
面談でまず言われたのは転職事情の悪さとリクルートエージェントは業界大手だから優秀な人しか扱わないという話。私の経歴が特殊すぎる、とのこと。だったらなぜ呼ばれたのか?書類は事前に送っているのだから、紹介できる企業がないのであれば、その旨を言うべき。こちらは仕事を休んで時間を作っているのだから。最後は、持参を頼まれた証明写真すら受け取らず、「協力はできそうにない。ご自分でされた方がいい。どうしますか?」と上から目線で一掃された。(24才・女・会社員)
かなりキツイ一言も頂きましたが、たくさんの案件を紹介頂き感謝しています。しかし登録者数が多いせいなのか50社程度の紹介と応募に対し面接0でした。自分で活動していた方ではいくつか面接に行っていたのでCA不要か?とも思います。若い人にはお勧めしますが、それ以外の方はtypeとか転職サイトで自分で探す方が早いのでは。(38才・男・警備員)
以前利用したが、ピントはずれな紹介と横柄な態度には残念に思った。唯一いい点は自分で備え付けのPCで求人を見れること。ちなみに他の人材紹介会社から転職したがこの会社にも同じ求人があったのに勧められもしなかった。CAに報告すると悔しがっていたが親身になっていなかったからでは?(33才・男・製造業)
面談にいったが私の転職に関する話は一切なく、不況で案件がへっていて希望退職をつのり400人くらいやめることになっているとかそういう愚痴を延々ときかされた。だから紹介はむずかしい状況、ということなのかと思ったが、会って話すことがそれだけなら事前に書類を送っているのだし呼び出さないでほしかった。挙句の果てに食事に誘われたが意味がわからなかった。(31才・男・会社員)
キャリアチェンジを目標に登録させて頂きましたが、未経験分野は「おすすめできない」と言われ「今までのキャリアを活かすべきです。」と、本来の目的を考慮していただけませんでした。また、一方的な話し方と聞く耳を持たない【やっつけ仕事】のような対応に驚くばかりでした。(34才・女・専門職)
前回の転職時に利用。営業職は今後希望しないと話したのにもかかわらず、経験があるからと営業職ばかり紹介されました。希望をヒアリングしてくれず、残念。(27才・女・会社員)
紹介求人数は他社よりも多いですがエージェントの質が悪いです。「何社紹介しました。あなた様が興味を示したのは何社です。紹介率何%です」というふうに分析され大変気分が悪かったですし、こちらの希望条件を伝えると嫌な顔をされ、強引に希望外の求人ばかり紹介されました。企業に応募する際にも、翌日に面接のアポを入れるなど急な対応をしてくることもあります。(28才・男・会社員)
紹介案件自体は多かったが、希望条件を伝えても、条件から逸脱した同じ案件を何度も送ってきた。マッチングや個別対応が出来ていない。(37才・男・会社員)
違う職種で転職を希望して行ったのに、今と同じ職種だと年収があがるなど、最初に希望したものとは全く違う案件ばかり紹介された。友人にいいと紹介されていったので、すごくがっかりしました。(27才・女・会社員)
アドバイザの方にがっかり。私のいる業界はただでさえ不況で、別の業種を探していたのですが今と同じ業種で探すの一点張り。もっと真摯に相談にのってほしい。(32才・女・会社員)
事務経験10年で転職回数ナシなのに、メールで「ご紹介出来る仕事はありません」と一言で終わり。個人情報を送信させておいて、その態度はないのでは?(30才・女・会社員)
実績ナンバーワンということですが、とてもそうとは思えない対応でした。私よりかなり若いコンサルタントに「あなたのスキルでは難しい」「もっと職種の幅、視野を広げないと」とお説教され、かなり不快でした。転職希望者の意見を汲み取り、活動をサポートするのもコンサルタントの条件だと思います。期待していただけに残念でした。(33才・男・金融関連)
面接力向上セミナーというのをやっていますが、正直たいした内容ではないです。地方ではやっていなかったので、東京まで行きましたが後悔しました。これを受けて面接に自信を持っていくと「それほど甘くは無い」と実感。求人紹介数は多かったが、2ヶ月の間に2回もアドバイザーが変わったのも不満。(32才・男・会社員(営業))
わたくしが高齢62歳のためですが、まったく案件なしでサービス期間切れでTHE END今はハローワーク頼りですが・・・高齢のためありません.高齢者専用のマイスター60もひどいもんです。(62才・男・契約社員)
諦めないで下さいね。たとえこの人材紹介会社にバカにされても。私は転職回数が多いから紹介でませんと最初からリジェクトされましたが、恐らくここではハイレベルとか言われているポジションにその後2回程転職出来ました。ここでリジェクトされても頑張って他のエージェントを探して頑張って下さい。(女・金融)
前回の転職時に利用しましたが、コンサルタントが高飛車な態度でした。応募企業との面接後、こちらから断りたいと言っても、リクルートエージェントの都合で強引にもう一度面接に行かされました。当然その後お断りしたのですが、すごく後味が悪かったです。(38才・男・IT営業)

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評価項目    点数(5点満点) 5   4   3   2   1
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年齢
性別 男   女  
ご職業 (例:銀行員、専業主婦など)